Recruteur partenaire

Responsable Agence / Exploitation H/F

51 - Cuis
19 septembre 2026
CDI
Candidatures jusqu'au 19 octobre 2026
Postuler
Date limite :
19 octobre 2026

Description du poste

L’entreprise

LOGIVIN (HBL LOGISTIQUE) est une entreprise familiale spécialisée dans le transport & la logistique dans le domaine viticole.

Composée d’une quarantaine de collaborateurs sur 2 sites, LOGIVIN est une entreprise reconnue dans son secteur, elle offre ses services à des clients viticulteurs, à des maisons de négoce et aux professionnels du vin & du champagne.

L’activité principale de LOGIVIN est le transport de marchandises pour ses clients, qu’elle réalise soit en propre, soit avec l’appui des principaux réseaux de messagerie en France & à l’export ; ainsi que la logistique, avec des solutions de stockage et de préparation de commandes.

Poste à pourvoir

Dans le cadre d’un développement significatif de notre activité en Champagne, nous recherchons une personne en CDI pour le poste de Responsable d’Agence de notre site, basé à Epernay, dans le département 51.

Rémunération selon profil.

Missions

Le Responsable de l’Agence répondra au Président de l’entreprise, ses principales missions seront de :

– S’assurer de la bonne exploitation quotidienne de l’agence (gestion des tournées des chauffeurs, supervision des quais, des réceptions et des départs).

– Etre le garant du taux de service de l’agence auprès de ses clients, ainsi que de son efficience en termes de ressources.

– S’assurer du bon fonctionnement de l’équipe, composée de 8 personnes (5 chauffeurs et 3 bureau), dont il aura le management direct.

– Porter la responsabilité de l’agence auprès des clients, fournisseurs et tiers ; en étroite coordination avec le Président de l’entreprise.

Profil recherché

– Réactivité et sens du service client.

– Expérience dans le management et la supervision d’équipe d’au moins 5 personnes.

– Qualité d’organisation, de structuration et d’optimisation des process.

– Sens des responsabilités, loyauté et soucis du bon développement de l’entreprise.

– Des compétences dans l’industrie du transport seraient fortement appréciées.

– 10 ans d’expérience professionnelle, dont au moins 5 ans en responsabilité d’équipe.

Rémunération : 3 000,00€ à 3 500,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel