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Educateur de Jeunes Enfants continuité de direction – LYON 8 (H/F)

69 - Lyon 8e Arrondissement
15 septembre 2026
CDI
Candidatures jusqu'au 15 octobre 2026
Postuler
Date limite :
15 octobre 2026
2476 - 2675 / mois

Description du poste

*** Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d’Etat obligatoire d’Educateur de jeunes enfants (DEEJE). Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.***

Nous recherchons un Educateur de jeunes enfants H/F pour notre crèche Berthelot (45 places), basée à Lyon 8ème.

Votre mission sera de veiller à la santé et au bien-être des enfants, tout en contribuant activement à leur développement global. En collaborant avec notre équipe, vous aurez l’opportunité de définir et de mettre en œuvre des projets d’accompagnement personnalisés, favorisant l’éveil des tout-petits dans un environnement stimulant et bienveillant.

Vos missions principales :

Accompagnement éducatif
– Observer, accompagner et soutenir le développement global de chaque enfant dans le respect de son rythme individuel et des spécificités culturelles des familles.
– Favoriser les compétences sociales, émotionnelles et cognitives par des activités adaptées et diversifiées.
– Organiser des espaces pédagogiques évolutifs et sécurisants.

Relation avec les familles
– Instaurer une relation de confiance avec les parents, fondée sur une communication régulière, bienveillante et transparente.
– Accompagner les familles dans leur rôle éducatif, en proposant un soutien personnalisé et des conseils professionnels.

Travail d’équipe pluridisciplinaire et projet pédagogique
– Coordonner les actions éducatives de l’équipe, en animant des temps de réflexion collective et en impulsant des projets pédagogiques innovants.
– Participer activement à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet pédagogique.
– Assurer une démarche de qualité continue en étant force de proposition dans les pratiques éducatives.
– Intégrer dans votre pratique nos valeurs essentielles à la mise en œuvre du projet d’établissement.

Développement de partenariats
– Collaborer avec les partenaires locaux pour enrichir les expériences des enfants.

Continuité de direction – 7h de détaché par semaine
– Assurer ponctuellement la gestion opérationnelle de la crèche en soutien à la directrice, en garantissant la cohérence pédagogique et l’organisation quotidienne.

Compétences et attendus :

– Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants (obligatoire).
– Expérience significative en crèche ou structure d’accueil collectif (minimum 1 à 2 ans souhaitée) qui vous a permis de développer des compétences pratiques et de mieux comprendre les besoins des enfants en bas âge.
– Maîtrise des concepts liés au développement du jeune enfant et des méthodes pédagogiques actuelles.
– Empathique, vous établissez des relations positives avec les enfants, en utilisant des approches différenciées selon leur âge et leur développement.
– Attentif(ve) à instaurer un climat de confiance, vous écoutez activement les enfants, favorisez des interactions bienveillantes et encouragez leur libre expression.
– Grâce à votre observation des dynamiques de groupe, vous facilitez la coopération, respectez l’autonomie des enfants.
– Communication claire et accessible.
– Vous faites preuve d’un sens aigu de la responsabilité et d’une vigilance constante, garantissant la sécurité et le bien-être des enfants.

Ce que nous vous offrons
– Prime de mission
– Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal.
– Stabilité des plannings : Planning annuel fixé à l’avance pour faciliter votre organisation personnelle.
– Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires.
– Prise en charge mutuelle par l’employeur. : 90.5 %
– 50 % des abonnements TCL et TER remboursés.
– Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l’ancienneté dès l’embauche.
– Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l’ouverture au monde.