Infirmier / Infirmière en gériatrie

Description du poste

Placé(e) sous l’autorité du Directeur d’établissement, l’infirmier(re) assure la réalisation des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé des patients. Il/elle surveille l’état de santé des patients et coordonne les soins à l’EHPAD.

Vos missions :

– Organiser et coordonner les actes infirmiers, en analysant l’état de santé du bénéficiaire et mettant en place un parcours de soin adapté

– Réaliser et évaluer les actes infirmiers (dans son rôle propre ou sur prescription médicale), en effectuant les actes et activités thérapeutiques planifiés, en mettant à jour le dossier du bénéficiaire et en appliquant les procédures d’urgence et de situation d’exception

– Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques en participant à l’élaboration des protocoles et procédures et aux différentes instances et comités d’établissement

Compléments de rémunération :
– Prime de fin d’année : Equivalente à 1/12e de la rémunération annuelle brute de base, composée du coefficient de l’emploi, de la Garantie d’Évolution de la Rémunération et de la Bonification de Technicité Individuelle.
– Reprise d’ancienneté à 100%

Conditions de travail :
– Travail en journée de 10h présence 11h
– 1 semaine de 30h = 3 jours + 1 semaine de 40h = 4 jours de travail
– Roulement fixe
– Travail 1 week-end sur 2