Assistant / chargé de recrutement (H/F)

Description du poste

En tant que Responsable de secteur médico-social, vous encadrez et animez une équipe d’environ 30 auxiliaires de vie et agents à domicile, en garantissant la qualité des prestations et la satisfaction des usagers. #ADMR78
Vos missions principales :
– Manager l’équipe terrain : encadrement quotidien, accompagnement professionnel, entretiens, intégration et suivi des nouveaux salariés

– Organiser l’activité : gestion et optimisation des plannings, continuité de service, adaptation aux besoins des bénéficiaires

– Garantir la qualité des prestations : mise en œuvre et suivi de la démarche qualité, préparation et participation aux évaluations HAS

– Réaliser les évaluations à domicile : analyse des besoins, élaboration des plans d’aide, suivi des interventions et réajustements

– Assurer le lien avec les familles et partenaires : coordination avec les services sociaux, les professionnels de santé et les financeurs

– Suivre les indicateurs d’activité : tableaux de bord, participation à l’amélioration continue de l’organisation du service

– Veiller au respect de la réglementation sociale, médico-sociale et des procédures internes

De formation médico-sociale, vous justifiez d’une expérience confirmée en management d’équipes d’intervention à domicile et en démarche qualité. #ADMR78
– Formation médico-sociale (idéalement Bac+3 minimum type CESF, responsable de secteur, cadre de santé ou équivalent)

– Expérience de 3 ans minimum en management d’équipes dans le secteur médico-social ou services à la personne

– Maîtrise de la démarche qualité et des référentiels HAS (évaluations, plans d’actions, suivi des indicateurs)

– Connaissance du secteur de l’aide à domicile et des enjeux liés au maintien à domicile des personnes fragiles

– Qualités managériales reconnues : écoute, accompagnement au changement, capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires

– Rigueur organisationnelle : gestion des plannings, priorisation, sens du service rendu à l’usager

– Aisance relationnelle avec les familles, les partenaires et les institutions

– Maîtrise des outils informatiques de base (pack Office, logiciels de gestion de l’activité)