Infirmier / Infirmière Médecine B (H/F)

Description du poste

Le CH Erdre et Loire – site d’Ancenis – recherche pour le service de médecine un(e) un infirmier H/F à 75 % de jour à partir de fin septembre 2026 pour une durée de 1 mois renouvelable

Mission générale :

Sous la responsabilité de la Direction des soins et du cadre de santé, en partenariat avec le médecin chef de service, l’infirmier assure les missions suivantes :
– Evaluer l’état de santé d’une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier
– Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
– Réaliser l’éducation thérapeutique et l’accompagnement des résidents.

Missions permanentes :

– Organiser et coordonner les soins
– Organiser et coordonner des interventions soignantes,
– Assurer des soins techniques relevant de son rôle propre et sur prescription médicale et dans le respect du projet de vie du patient
– Collaborer aux diagnostics en fournissant les éléments d’observation et de surveillance clinique nécessaires
– Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence,
– Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
– Transmettre et communiquer les informations de façon écrite et orale, selon la démarche de raisonnement clinique (mise à jour du DPI)
– Apporter sa contribution aux différents staff qui peuvent être organisés dans l’intérêt de la qualité des prises en soins globaux du patient
– Assurer la préparation et la surveillance du traitement
– Evaluer et gérer les situations d’urgences
– Informer et entretenir des contacts avec les familles ou les proches des résidents, selon les réglementations en vigueur
– Accompagner, soutenir les personnes en fin de vie
– Participer aux réflexions sur l’accompagnement du vieillissement
– Mettre en place des actions de lutte contre la douleur
– Proposer des actions d’amélioration dans le cadre de la démarche qualité
– Respecter les mesures d’hygiènes pour prévenir les infections associées aux soins

Autres Activités réalisées

– Participer à la formation les stagiaires accueillis (IDE, AS, élèves bac pro ASSP SAPAT)
– Participer aux analyses de pratiques professionnelles
– Participer à la vie institutionnelle – Prévenir la maltraitance et encourager la bientraitance

Possibilité de s’inscrire sur la plateforme Hublo https://www.hublo.com Code établissement : ancenis44
Les plus du CHEL :
– Restaurant du personnel ;
– Prise en charge de certains transports de 75% et mobilité durable : vélo, co-voiturage, bus, train ;
– Gare SNCF (15 minutes à pied), facilité d’accès à l’autoroute (10 min), grand parking gratuit à l’hôpital ;
– Amicale du personnel : réduction chez une quarantaine de commerçants d’Ancenis, Candé, Varades et Oudon, vente d’œufs/viande/miel, sorties organisées, animations/présentations de produits (entretien, prêt à porter, parfum ) ;
– Association sportive : proposition de sophrologie, multisport, rencontre sportive, foot en salle, tournoi ;
– CGOS : prestations sociales/vacances/loisirs;
– Mobilité professionnelle inter service ;
– Investissement interne : Groupes de travail, projets de service, appels à projets ;
– De nombreuses formations proposées : accompagnement et développement du projet professionnel, Afgsu, congrès